Organisationsanalyse
CRECEAs særlige blik på ledelse udspringer af, at vi har mange års erfaring i at agere på alle niveauer i en organisation. Det giver os en stålfast overbevisning om, at der altid er flere perspektiver på de udfordringer, vi oplever, end dem man umiddelbart selv ser. Og det gør, at vi ofte finder et stort udviklingspotentiale i at udforske, hvad der rent faktisk foregår i hverdagen i de organisationer, vi har med at gøre. Et af de værktøjer, vi ofte anvender, er den kvalitative organisationsanalyse, hvor vi gennem interview og observationer afdækker fx arbejdsgange, samarbejdsrelationer og organisering. Herefter giver vi jer som virksomhed en beskrivelse af, hvad vi har set og oplevet og ideer til, hvor vi ser jeres største styrker og jeres muligheder for udvikling.