Virksomheder i dag skal leve op til mange tilsyneladende modsatrettede krav: producere mere, servicere flere, bruge færre penge, øge kvaliteten og ikke mindst øge medarbejdernes arbejdsglæde og trivsel.

Det kan virke som en umulig opgave, men på dette kursus får du indblik i, hvilke faktorer der skaber god trivsel og samtidig produktive medarbejdere og ledere.

På kurset får du den viden, der gør dig i stand til spotte tegn på mistrivsel så tidligt som muligt, så du kan sætte ind med den rigtige handling.

Kurset vil bestå af en vekslen mellem korte oplæg, små praktiske øvelser, casearbejde og erfaringsudveksling mellem deltagerne. Du kommer også til at afprøve konkrete værktøjer til at arbejde med det psykiske arbejdsmiljø, som du efterfølgende kan tage med hjem og bruge på din arbejdsplads.

Indhold på kurset

• Hvad er psykisk arbejdsmiljø, og hvilke forhold skaber god trivsel?
• Når trivslen er under pres: Stress og dårligt psykisk arbejdsmiljø
• Sådan spotter du tegn på mistrivsel så tidligt som muligt
• Når dialogen kan være svær men nødvendig – værktøjer til svære samtaler
• Psykisk arbejdsmiljø i APV’en – sådan sikres optimalt udbytte af processen
• Ideer til arbejdet med at skabe god trivsel og høj produktivitet gennem aktiv handling